i14 Soft Skill Labs

IL MERAVIGLIOSO LEGAME TRA FELICITA’ E PROFITTO La formula magica della felicità? Ce l’ha svelata Alessandra Strafile, Life&Business trainer all’interno del laboratorio de i14 che si proponeva di indagare il meraviglioso legame che intercorre fra felicità e produttività: abbiamo capito come elevare il nostro livello di felicità complessiva e come, in virtù del primo ottenere …

i14 Soft Skill Labs

LA GESTIONE DEL TEMPO Il tempo non lo puoi gestire. Il tempo non esiste. Il passato non c’è più, il futuro non c’è ancora. Di conseguenza il presente, posto tra due cose che non esistono, non esiste. Inizia con questa provocazione di socratica memoria il laboratorio di Marco Rotella sulla gestione del tempo: non è …

i14 Soft Skill Labs

IMPARARE AD IMPARARE Un bell’esordio quello de i14 – Soft Skill Labs. Il ciclo di incontri non poteva che partire con un tema strettamente legato all’apprendimento come “imparare a imparare”, dato che i partecipanti saranno impegnati da novembre a giugno con l’obiettivo di mettersi in gioco per confrontarsi su tutte quelle competenze non specificatamente tecniche …

Competenze che creano valore: i14

SOFT SKILL LABS Si fa tanto parlare di industria 4.0 e pullulano contributi, finanziamenti, consulenze e corsi di formazione dedicati all’adeguamento delle imprese da un punto di vista tecnologico. Poco invece si fa per coinvolgere e far crescere il “capitale umano” delle nostre aziende che in fin dei conti è quello che muove le macchine …

Un evento inatteso, pericoli e opportunità.

LA METAFORA DELLA PECORA NERA. Un evento inatteso è il grande nemico delle imprese e delle organizzazioni, per i suoi effetti potenzialmente devastanti. Ma anche se tutti in generale pensano così, facendo notare quasi esclusivamente gli effetti distruttivi, in realtà gli eventi totalmente inaspettati e sconcertanti possono rappresentare anche la salvezza delle organizzazioni e delle …

Le persone non ci appartengono con un obbligo

L’ANIMA DI UNA PERSONA E’ PIU’ COMPLESSA DELL’ORGANIZZAZIONE Nel corso della loro esistenza, le persone sviluppano molte più dimensioni di quelle utili all’impresa nella quale lavorano. Perché? Anche se una azienda dovesse definire una Mission (scopo della azienda) che attrae, le persone sanno che lo scopo della loro vita è sempre superiore a questa. Per …

Soft Skill, il rimedio alla paura del futuro e del cambiamento.

PER LEGGERE I SEGNI DEI TEMPI. La verità è che nessuno, oggi, sa come andrà a finire. Della grande trasformazione in corso sia del lavoro, ma dell’economia o della società in genere, è possibile solo cogliere alcuni segni, molti di questi preoccupanti, ma non pochi entusiasmanti. Ricorderete sicuramente l’episodio biblico dei Magi. Ebbene, il loro …

Benefit Corporation e Società Benefit

BENEFIT CORPORATION o B-corporation è uno stato giuridico ammesso in alcuni stati americani, pensato per aziende for-profit che vogliano andare oltre l’obiettivo del profitto e massimizzare il loro impatto positivo verso la società e l’ambiente. In generale le benefit corporation differiscono dalle aziende tradizionali riguardo a obiettivi statutari, responsabilità e trasparenza. Lo scopo di una benefit corporation …

Cambiare per restare fedeli.

IMPRENDITORE PROCESSI INNOVAZIONE E BENE COMUNE Caro amico, cambiare per restare fedeli, sembra un ossimoro ma non lo è. E sai perché? Perché non hai ancora risposto alla domanda: a cosa dobbiamo restare fedeli? Ebbene, io ti dico che se vogliamo essere fedeli alla nostra natura di imprenditori, non possiamo far altro che cambiare e …